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2015年10月15日问题

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论坛元老

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众城恒盛-麻琦 发表于 2015-10-15 17:30:36 | 显示全部楼层
小王的行为给公司造成了恶劣的影响,小王严重违反公司规章制度,他的要求法律不予以支持。根据相关法律条款:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;(四)被依法追究刑事责任的。可解除劳动合同。
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