怎样提高后勤工作效率

  1、把所有工作划分成“事务型”和“思考型”两类，分别对待　。　2、每天定时完成日常工作3、列出工作计划，并且用明显的方式提示你完成的进度。4、安排好随时可进行的备用任务，以不浪费你的时间　5、不要犹豫和等待，立即行动。

1、把所有工作划分成“事务型”和“思考型”两类，分别对待　。　2、每天定时完成日常工作3、列出工作计划，并且用明显的方式提示你完成的进度。4、安排好随时可进行的备用任务，以不浪费你的时间　5、不要犹豫和等待，立即行动。

各级后勤领导和机关要认真研究新形势下基层后勤工作的特点和规律，端正工作指导思想，转变观念，转变工作作风，努力提高后勤工作的质量。三是必须突出工作重点。

１提高行政后勤管理者的素质是做好管理工作的关键要当好管理者，首先要本身过得硬，必须具有高度的政治思想理论水平，崇高的道德品质，坚持原则，大公无私，全心全意为人民服务的精神，才能管理他人。

       养成好的工作习惯平时要养成良好的工作习惯，要按计划工作，要按流程操作，要服从指挥，要搞好工作协调，要搞好工具、设备的维护保养，要勤学好问，要善于总结提高，要向榜样看学习等等，都能提高工作质量。
       对工作进行分类，分出重要又紧急、重要不紧急、紧急不重要、不重要不紧急的工作，按计划、有步骤，只做当时必须做的工作，免得喧宾夺主，影响了正常工作的进展，确保有效工作质量的提高。

提高后勤工作效率，有几个要点一是必须振奋革命精神。广大后勤官兵必须增强革命事业心和政治责任感，自觉用远大理想、宏伟事业激励自己，诚心诚意地为基层服务。二是必须端正指导思想。各级后勤领导和机关要认真研究新形势下基层后勤工作的特点和规律，端正工作指导思想，转变观念，转变工作作风，努力提高后勤工作的质量。三是必须突出工作重点。

   保持最佳的工作激情。工作激情也可以说是工作意愿，就是想不想做，想不想又好又快的做，是积极主动、认真负责地工作，还是敷衍了事、拖拖拉拉地工 作，两种截然不同的心态，使得工作效率的具体表现也大相径庭，因此工作激情成为提高工作效率的首要，就是说提高和保持工作激情是提高工作效率的前提。

１提高行政后勤管理者的素质是做好管理工作的关键要当好管理者，首先要本身过得硬，必须具有高度的政治思想理论水平，崇高的道德品质，坚持原则，

提高后勤工作效率，有几个要点一是必须振奋革命精神。广大后勤官兵必须增强革命事业心和政治责任感，自觉用远大理想、宏伟事业激励自己，诚心诚意地为基层服务。二是必须端正指导思想。各级后勤领导和机关要认真研究新形势下基层后勤工作的特点和规律，端正工作指导思想，转变观念，转变工作作风，努力提高后勤工作的质量。三是必须突出工作重点。

不断的加强管理，提升服务质量，促进和谐公司建设，建立有效的管理服务机制，逐步达到后勤管理的规范化、标准化和精细化