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预览 2015年4月10日问题：赵先生的工龄是否是连续计算的呢? ...2	众城恒盛-李娟 2015-4-10	16 / 2630	众城恒盛-许文强 2015-4-10 17:46
预览 2015年4月9日问题：用人单位对于职工的工作岗位安排 ...2	众城恒盛-杨立冬 2015-4-8	16 / 2921	众城恒盛-兰茜 2015-4-9 21:09
预览 2015年4月8日：员工“泡病假”该怎么破？ ...2	众城恒盛-李松林 2015-4-7	16 / 2459	admin 2015-4-8 18:05
预览 2015年4月7日问题：未婚而育是否可以休产假？ ...2	众城恒盛-龚娟芳 2015-4-3	16 / 2548	众城恒盛-宋洁 2015-4-7 18:11
预览 2015年4月3日问题：欠薪也是犯罪：关注欠薪入刑 ...2	众城恒盛-宋洁 2015-4-3	15 / 2502	众城恒盛-冯万林 2015-4-3 19:57
预览 4月2日问题----因第三人造成工伤可同获民事赔偿和工伤补偿 ...2	众城恒盛-杨晋宇 2015-4-2	15 / 2599	admin 2015-4-2 18:05
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预览 2015年3月31日问题 ...2	众城恒盛-王琦 2015-3-30	14 / 2656	众城恒盛-许文强 2015-3-31 19:24
预览 2015年3月30日问题：劳务派遣员工的工资。 ...2	众城恒盛—杨璐 2015-3-27	15 / 2419	众城恒盛-李娟 2015-3-31 18:58
预览 2015年3月26日问题：客人摔伤酒店应承担侵权责任还是违约... ...2	admin 2015-3-25	15 / 2562	众城恒盛-许文强 2015-3-26 17:40
预览 2015.3.25 非全日制用工中单位可以随时解除合同 ...2	众城恒盛-吴轩 2015-3-24	16 / 2318	众城恒盛-兰茜 2015-3-26 17:25
预览 3.24日问题被击伤能否认定为工伤 ...2	众城恒盛-张瑞峰 2015-3-23	16 / 2187	admin 2015-3-24 17:38
预览 2015年3月23日问题：未签劳动合同能否认定工伤？ ...2	众城恒盛-李娟 2015-3-20	15 / 2525	众城恒盛-许文强 2015-3-23 17:43
预览 2015年3月18日问题：劳动合同的签订 ...2	众城恒盛-宋洁 2015-3-17	16 / 2392	回家的情 2015-3-22 06:49
预览 2015.3.20日出题免除用人单位缴纳社会保险费义务的条款无效 ...2	众城恒盛-许文强 2015-3-19	15 / 2405	众城恒盛-李娟 2015-3-20 17:41
预览 2015年3月19日问题：公司与李某解除劳动合同是否合法？ ...2	众城恒盛-李松林 2015-3-18	14 / 2257	众城恒盛-李娟 2015-3-20 17:24
预览 15年.2月.15日.问题：临毕业实习，属于劳动关系？劳务关系？ ...2	众城恒盛-许文强 2015-2-13	17 / 2225	srip琰刚正7m 2015-3-18 13:28
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