5月5日问题：员工自愿放弃社保承诺书有效吗？

劳动者与用人单位建立劳动关系就必须签订劳动合同、缴纳社会保险，这是法律强制实施的，不能因为任何一方而变更。劳动者拒绝签订劳动合同、缴纳社会保险，对于用人单位具有法律上的隐患；用人单位拒绝签订劳动合同、缴纳社会保险，会使劳动者处于被动地位，无法保障合法权益。