2015.05.13问题：工伤赔偿金多于人身损害赔偿金怎么办

首先，此案例中重庆某环卫公司在冯某入职时没有为冯某缴纳社会保险属于违法行为。根据《工伤保险条例》工伤保险条例》第六十二条第二款规定：“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。”而本案中，冯某已经被认定为工伤，因重庆某环卫公司在冯某工作期间未为其办理社会保险，冯某有权利要求该公司按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付工伤赔偿。