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2015年5月18日问题

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众城恒盛-张瑞峰 发表于 2015-5-18 18:02:53 | 显示全部楼层

这个案例告诉我们企业有权依照《员工守则》对员工加以管理和处分。但是员工守则的设定必须符合相关政策法规，并且通过员工代表大会，并对每一个新入职的员工公示

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