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2015年5月18日问题
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2015年5月18日问题
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众城恒盛-宋洁
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众城恒盛-宋洁
发表于 2015-5-18 17:35:29
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该案例中表明:员工违反公司规章制度须接受公司相应惩罚。公司有权制定公司的规章制度,在不违法相关法律的情况下,公司的规章制度在使员工知晓通过后,具有效力。
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