2015年8月5日问题

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众城恒盛-李亚男 发表于 2015-8-5 21:15:08 | 显示全部楼层

本案中，根据《工伤保险条例》第十四条第一项的规定，“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的”，应当认定为工伤。所以，当事人李某在受伤当天曾向用人单位汇报并领取创口贴，在去医院检查前也曾向公司办公室汇报，有充足的证据证明是在工作时间、工作地点、因工作原因造成的伤害，应当认定为工伤

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