2015年8月25日问题：回家待岗 工资不能“缩水”

我认为用人单位的做法是不正确的。根据《劳动法》第50条规定：“不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”《工资支付暂行规定》第15条也指出：“用人单位不得克扣劳动者工资。”《违反〈劳动法〉行政处罚办法》也有类似规定。