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2015年9月1日问题:职工未申请休年假,单位应主动安排 ...
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楼主:
众城恒盛-王琦
2015年9月1日问题:职工未申请休年假,单位应主动安排
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众城恒盛-张瑞峰
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楼主
众城恒盛-张瑞峰
发表于 2015-9-1 18:27:17
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这个案例告诉我们,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。如果未休年休假的应该给予300%工资的补偿
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