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2015年9月10日[案例]在外兼职被单位发现,辞退是否有道理?

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论坛元老

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众城恒盛-张瑞峰 发表于 2015-9-10 19:18:18 | 显示全部楼层
这个案例告诉我们,企业员工是可以兼职工作的,只要自己的兼职工作不影响全日制工作的进行,不损害公司的利益,法律上是给予支持的
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