9月24日论坛答题怀孕女职工的合法权益应受到特别保障

       我认为该公司的做法是错误的，应当赔偿桌某的经济损失。我国劳动法对怀孕期间的女职工实行特殊保护。给予怀孕期间女职工的特殊保护意义重大，对于用人单位甚至全社会都有着积极的意义。用人单位不能以女职工怀孕为由辞退女职工，否则会受到法律的制裁。