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15年10月8日案例

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论坛元老

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众城恒盛-吴轩 发表于 2015-10-8 17:03:12 | 显示全部楼层

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无论怎么说,按照劳动法都应该支付经济补偿金但对违法解除合同的,劳动合同法规定如果劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。如果小王不想继续签合同,公司应当支付补偿金。
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