2015年10月15日问题

    我认为该企业可以与他解除劳动合同，因为劳动法规定在试用期间被证明不符合录用条件的或者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的或者严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的被依法追究刑事责任的。违反其中任意一条就可以解除劳动合同。