2015年10月15日问题

劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：　(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;　(三)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的;(四)被依法追究刑事责任的。公司应该与小王解除劳动合同！