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楼主: 众城恒盛-李松林

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2015年10月26日问题：我该怎么维权？

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众城恒盛-冯万林 发表于 2015-10-26 17:34:06 | 显示全部楼层

《女职工劳动保护特别规定》第五条规定：用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资。如果公司没有与员工进行协商，也不得擅自给员工降薪降职。

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