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怎样提高后勤工作效率
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怎样提高后勤工作效率
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电梯直达
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发表于 2017-3-1 11:00:13
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立足于本身工作,努力,认真完成,避免马虎大意。在工作的状态下要杜绝受到外界的任何干扰,要全神贯注、聚精会神投入到工作当中来。在工作开始前,要对这份工作进行分析,然后理出具体该怎么完成这份工作的过程
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沙发
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发表于 2017-3-1 17:33:24
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1、把所有工作划分成“事务型”和“思考型”两类,分别对待 。 2、每天定时完成日常工作3、列出工作计划,并且用明显的方式提示你完成的进度。4、安排好随时可进行的备用任务,以不浪费你的时间 5、不要犹豫和等待,立即行动。
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板凳
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发表于 2017-3-2 17:44:54
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1、制定一份工作计划。应将工作计划分解为周计划与日计划。每个工作日结束的前半个小时,先盘点一下当天计划的完成情况,并整理一下第二天计划内容的工作思路与方法。
2、将工作分类。分类的原则主要包括轻重缓急的原则,相关性原则,工作属地相同原则。
3、在规定的时间内完成约定的工作。
4、敦促过程管理者。
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地板
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发表于 2017-3-3 20:35:21
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不管你面对的工作怎样艰巨,你都保持心平气和,集中精力,把自己需要完成的事情都记录下来。当你遇到很难解决的工作或者很不喜欢的任务时,一定要调整好自己的心态,你可以倾听你喜爱或者励志的音乐。
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发表于 2017-3-6 17:39:58
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不管从事什么工作,事先的调查和分析都会有助于你找到实现目标的最佳方案,好的钟表行走十分规律,不快也不慢。凡事预则立,不预则废,有些事情不可不问清楚,不弄明白。一个人只有知道如何主动地安排工作,而不是被动地适应工作,才能高效率地办事。
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发表于 2017-3-7 17:37:31
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不断加强后勤队伍建设,打造一支思想进步、技术过硬的后勤队伍是完成后勤工作的必要保证。学校对后勤人员的要求应是高标准的,对后勤人员的配备应该是有条件的。后勤工作要坚持科学发展观,树立服务人的思想,不断的加强管理,提升服务质量,促进和谐公司建设,建立有效的管理服务机制,逐步达到后勤管理的规范化、标准化和精细化,为公司的发展和总体工作奠定坚实的基础,提供强有力的保障,为把我公司四年战略目标做出贡献。
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发表于 2017-3-8 18:44:41
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养成把握重点,循序渐进,集中力量的习惯,决定次序,从最重要的事情着手。先决定哪一个工作比较重要,必须优先去做;那些比较不重要,可以缓办。不考虑优先次序所产生的另一结果,常是一无所成,而且被拖延或耽搁的事情,等之后再提出时,往往已失去时效性
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发表于 2017-3-9 22:21:17
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保持最佳的工作激情。工作激情也可以说是工作意愿,就是想不想做,想不想又好又快的做,是积极主动、认真负责地工作,还是敷衍了事、拖拖拉拉地工 作,两种截然不同的心态,使得工作效率的具体表现也大相径庭,因此工作激情成为提高工作效率的首要,就是说提高和保持工作激情是提高工作效率的前提。
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发表于 2017-3-10 17:30:56
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养成好的工作习惯平时要养成良好的工作习惯,要按计划工作,要按流程操作,要服从指挥,要搞好工作协调,要搞好工具、设备的维护保养,要勤学好问,要善于总结提高,要向榜样看学习等等,都能提高工作质量。
对工作进行分类,分出重要又紧急、重要不紧急、紧急不重要、不重要不紧急的工作,按计划、有步骤,只做当时必须做的工作,免得喧宾夺主,影响了正常工作的进展,确保有效工作质量的提高。
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众城恒盛-冯万林
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发表于 2017-3-13 18:33:30
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提高行政后勤管理者的素质是做好管理工作的关键要当好管理者,首先要本身过得硬,必须具有高度的政治思想理论水平,崇高的道德品质,坚持原则
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