浅谈后勤工作无大事，出了问题无小事

建立科学的、公正的激励机制     激励的目的是为了提高员工的积极性

    把实现组织的目标当成是自己的目标。高度的责任感能够触发自己更高尚的工作热情，从而更好的完成工作。