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后勤计财+ 如何强化后勤队伍建设

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众城恒盛-董晨晨 发表于 2017-7-24 18:08:22 来自手机 | 显示全部楼层
努力提高后勤员工的职业道德水平,切实改变服务态度、改进服务手段,提高服务质量,开发服务项目,进一步树立后勤服务的新形象。
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众城恒盛-董晨晨 发表于 2017-7-25 17:59:26 | 显示全部楼层
团队成员要具备为实现共同目标的基本技能,并能够有良好的合作。
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众城恒盛-董晨晨 发表于 2017-7-26 17:59:26 | 显示全部楼层
树立正确的服务观念,充分认识到后勤工作是单位整体工作中不可或缺的一部分,是单位事业发展必不可少的重要环节,努力培养爱岗敬业、忠于职守、尽职尽责的良好职业素养,做到业务上精通。
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众城恒盛-董晨晨 发表于 2017-7-27 17:55:14 | 显示全部楼层
后勤工作纷乱复杂,是一项十分重要的工作,是各级各部门做好各项工作的重要保障和基矗机关后勤工作的质量,直接关系到政务工作的效率和干部职工的切身利益。
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众城恒盛-董晨晨 发表于 2017-7-28 19:13:40 来自手机 | 显示全部楼层
加强奉献意识,提高服务能力。后勤部门作为服务性部门,后勤工作者更需要强化奉献意识。和其他工作比较起来,后勤工作更需要强化奉献意识,努力提高服务力。
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众城恒盛-董晨晨 发表于 2017-7-31 17:58:51 | 显示全部楼层
团队的每个成员可以有不同的目的、不同的个性,但作为一个整体,必须有共同的奋斗目标。相互的技能。团队成员要具备为实现共同目标的基本技能,并能够有良好的合作。
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