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后勤计财+优化后勤服务的探讨

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众城恒盛-赵静 发表于 2018-1-30 17:34:07 来自手机 | 显示全部楼层
将年度工作、服务创新、安全责任等等实行量化、细化
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众城恒盛-赵静 发表于 2018-1-31 17:30:01 来自手机 | 显示全部楼层
新形势相适应的后勤管理体制,这就需要用心用智,从标准化、流程化入手,规范后勤所有工作环节,以务实创新的观念和优质服务的理念,高效能完成企业后勤服务保障工作。
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众城恒盛-赵静 发表于 2018-2-1 17:20:32 来自手机 | 显示全部楼层
安全责任等等实行量化、细化、责任化,加大成本控制和服务质量监督,使日常管理和考核要求更加明确、规范。
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众城恒盛-赵静 发表于 2018-2-2 17:16:59 来自手机 | 显示全部楼层
  推行目标管理,将年度工作、服务创新、安全责任等等实行量化、细化、责任化,加大成本控制和服务质量监督,使日常管理和考核要求更加明确、规范。
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众城恒盛-赵静 发表于 2018-2-5 17:29:41 来自手机 | 显示全部楼层
努力提高后勤人员的自身素质,提高管理水平,优化服务,树立服务育人、管理育人、形象育人的观念,才能全面促进公司后勤管理,才能适应新时期公司发展的需要。
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众城恒盛-赵静 发表于 2018-2-6 17:30:23 来自手机 | 显示全部楼层
将年度工作、服务创新、安全责任等等实行量化、细化
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