人力访寻项目处-如何做好用工高峰期的人员招聘-8月

众城恒盛-杨博 · 发表于 2019-8-1 18:14:07

本帖最后由众城恒盛-杨博于 2019-8-7 10:21 编辑

大力宣传，加大公司品牌的认知度

众城恒盛-杨博 · 发表于 2019-8-30 18:09:23

了解求职者的需要，合理沟通

众城恒盛-岑鹏飞 · 发表于 2019-8-30 18:03:29

广泛收集人员信息，通过招聘会以及微信等方式发布招聘信息

众城恒盛-黄亚鹏 · 发表于 2019-8-30 18:01:14

前期了解公司基本情况，及时推荐所需岗位合适人员。

众城恒盛-杨博 · 发表于 2019-8-29 18:05:47

加快公司品牌建设，尤其是代理招聘大力宣传

众城恒盛-岑鹏飞 · 发表于 2019-8-29 18:02:08

平时多积累求职者，

众城恒盛-黄亚鹏 · 发表于 2019-8-29 18:01:02

归纳国内容易出现的用工高峰期，每年的春节、国庆节长假

众城恒盛-杨博 · 发表于 2019-8-28 18:02:19

了解求职者的需要，合理沟通

众城恒盛-岑鹏飞 · 发表于 2019-8-28 18:01:34

多沟通，多了解

众城恒盛-黄亚鹏 · 发表于 2019-8-28 18:01:11

平时积累求职者

		自动登录	找回密码
密码			立即注册