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网络营销项目处+职由人任务发布规则建议+2021.3.31

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众城恒盛-赵晶晶 发表于 2021-3-1 15:28:43 | 显示全部楼层 |阅读模式
本月我们继续按照过年期间的培训内容,分享大家对于职由人任务发布标准及规则的建议,对于不同的行业,不同的任务,怎么组织内容更加合理。或者可以把工作中遇到的任务情况也分享在这里。
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众城恒盛-赵彩虹 发表于 2021-3-1 17:04:32 | 显示全部楼层
通过灵活用工平台帮助企业准确全面的描述任务并发布,同时满足企业需求和任务的合规合法。
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众城恒盛-赵晶晶  楼主| 发表于 2021-3-1 17:04:34 | 显示全部楼层
多与用户讨论,逐步完善任务的内容,寻找最合理最合规的任务方式。
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众城恒盛-王靖文 发表于 2021-3-1 17:05:11 来自手机 | 显示全部楼层
集合所有能够动员的力量和资源,在本年度进行力众人才网的推广,发动人事专员能动性,采取各种方式推广网站。
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众城恒盛-吴文锦 发表于 2021-3-1 20:28:07 | 显示全部楼层
客户反馈的使用问题,各种bug修改之后,就不应该再次出现,对于客户来说,要增加可用性。
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众城恒盛-吴文锦 发表于 2021-3-2 16:17:13 | 显示全部楼层
一个稍具规模的企业每天都要发起成千上万的任务,如果没有技术手段支持,直接把每项任务转化成合约,这几乎是不可能完成的事。所以,我们需要一套能够直接管理任务的技术系统
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众城恒盛-赵彩虹 发表于 2021-3-2 17:01:14 | 显示全部楼层
个人用户的体验也要考虑进来,对于用户注册、认证、提现等各环节,注意各部分的优化。
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众城恒盛-赵晶晶  楼主| 发表于 2021-3-2 17:07:30 | 显示全部楼层
对于企业来说,任务发布的标题最好要与企业本身的业务相关,并且越专业越好。
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众城恒盛-赵晶晶  楼主| 发表于 2021-3-3 17:09:22 | 显示全部楼层
研究企业的相关业务内容,和工作详细的情况,对于任务的详细情况有很多帮助。
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众城恒盛-吴文锦 发表于 2021-3-3 17:34:33 | 显示全部楼层
对于用户来说,对于一个产品感兴趣,就已经算是迈进了我们的门槛,先让对方进行试用,并且找到他的核心需求,进一步的进行推广。
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